英業達裁員400人 接到通知 哭著離開

月初才剛傳出裁員風聲的英業達,昨又傳裁員動作,有女員工忍不住掉下眼淚,直說景氣不好,真不知下個工作何時找得到;英業達資深副總經理徐信群表示,裁員是非常痛苦的決定,此次裁員人數約四百人,主要是因為大客戶惠普平板電腦業務終止。不過,這是本月六日已公告的人力精簡計畫,並非第二波裁員。

當天才被通知 員工黯然打包

科技業近來充斥「沒有春燕」、「無薪假」、「裁員」等寒冬現象,上個月廣達才因RIM停止平板電腦生產,優離上千人;LED大廠億光前天也宣布將實施無薪假;昨又傳英業達裁員,不少員工當天才被通知,黯然打包離開。

北市勞工局證實,已接獲英業達裁員通報,將解僱負責惠普平板電腦的生產線員工;勞工局長陳業鑫昨赴英業達了解狀況,他說,英業達承諾四百三十二人是裁員上限,但勞工局對英業達此次裁員的合法性持保留態度,提醒應先從減少員工加班時數,及內部調整職務等方式降低衝擊,減少裁員人數。

王如玄指人數未達大量解僱

勞委會主委王如玄昨表示,她前天即得知訊息,已和英業達進行溝通及協調處理;目前英業達打算裁員的人數,應該還沒有達到大量解僱的法令界線。依據大量解僱勞工保護法規定,所謂大量解僱勞工,指的是同一企業僱用勞工人數在五百人以上者,於六十日內解僱勞工,超過所僱用勞工人數的五分之一。英業達此次的裁員人數,應還沒有達到大量解僱的界線。

另,朝野立委昨同聲質疑億光放無薪假,批評該公司董事長葉寅夫宣稱放無薪假可讓勞工免被裁員,根本就是威脅勞工;平常賺錢放自己口袋,只是碰到淡季又沒賠錢,就要放無薪假,要求勞委會嚴查。

億光無薪假 勞委會將勞動檢查

王如玄昨列席立法院社福及衛環委員會答詢時,當場允諾強制介入勞動檢查;新北市勞工局昨已派員至土城區的億光台北總部查察。

王如玄指出,億光還未通報,目前已獲通報實施無薪假的廠商仍為三家,總計影響一千兩百多人;若億光確定實施,將再增一千多名。王如玄也強調,企業非萬不得已,千萬不要縮短工時、減少工資;若有廠商趁火打劫,必要時勞委會將發動勞動檢查。

經濟部長施顏祥昨出席活動時,答覆媒體詢問指出,億光休無薪假一事應是「少數個案」。他還說,就整體就業情況而言,九月份的失業率是往下降,「這件事情應該是用個案的方式來協處即可」。

工業局長杜紫軍表示,對於因國際景氣欠佳而有財務問題的廠商,工業局將持續自金融海嘯以來的財務處理機制,協助還不出貸款的廠商與銀行團溝通以展延。不過,這波至今尚未有廠商提出申請。 自由時報〔記者卓怡君、蔡偉祺、施曉光、廖千瑩、林毅璋、翁聿煌/綜合報導〕

接到通知 哭著離開 裁員1成 英業達資遣400人

科技業無薪假、裁員連環爆!筆記型電腦代工大廠英業達昨驚傳裁員400人,佔該公司全台員工1/10,接到裁員通知的員工昨手拿紙箱、哭著離開公司;無薪假風潮也持續蔓延,竹科昨首傳下月將有廠商實施無薪假,形同三大科學園區都失守。立委批政府放任廠商濫用無薪假,勞委會則籲廠商不要趁火打劫。

英業達昨大動作資遣員工

英業達昨大動作資遣員工,一整天都有員工背著背包、拿著紙箱離去。

因惠普WebOS平板電腦業務停止,英業達昨宣布裁員400人,昨陸續有員工從北市士林總部打包離開,有人背著公司發的藍色背包、手拿紙箱離去,還有人步出大門時難過掩面哭泣。不願具名員工說:「他(英業達)付薪水,還能怎麼樣!」

英業達承諾助轉職

英業達發表聲明,對員工因產業遽變必須離開,深感抱歉與不捨,「對於不合適的人員,會提供優於《勞基法》的優離方案,並協助轉職安排。」英業達發言人徐信群表示,目前授權各部門主管個別通知員工,各單位人力縮減幅度不一。英業達集團會長葉國一昨則沒作評論。

北市勞工局長陳業鑫表示,英業達前天派人說明將於11月4日裁員,上限432人,該公司將盡量調降人數。遭裁員工年資約4、5年,年齡在25至40歲間,這是上波金融海嘯後北市最大規模資遣案。勞工局對資遣是否合法仍持保留態度,要再調查。

無薪假影響逾千人

陳業鑫並轉述英業達說法,指「目前無第2波資遣計劃。」英業達也允諾勞工局,請產假和留職停薪育嬰者,資遣時間將延後。

另外,無薪假蔓延至新竹科學園區,國科會園區協調小組參事董良生說,先前中科和南科有3家廠商啟動無薪假,另有一家竹科業者已通報下月起放無薪假,以光電業、半導體業為主,總計影響人數達1300人,每月多休3至5天無薪假。國科會不透露無薪假企業名稱,勞委會截至昨晚未接獲竹科廠商通報。

至於LED大廠億光前天宣布下月實施無薪假,綠委黃淑英昨在立院質詢時批評,億光一到三季平均每季營收41億元,和去年相當,前天董事長葉寅夫還捐1億元給學校,「根本是濫用無薪假。」勞委會主委王如玄表示,企業「不能趁火打劫」,將了解億光營運狀況。

億光董事長葉寅夫昨晚接受TVBS新聞台訪問時表示,無薪假不是洪水猛獸,「員工在公司辛苦了1年,他們應該放鬆心情,帶著家人到台灣各地走走。」

台灣電子電機資訊產業工會祕書長林名哲指出,很擔心有廠商開了第一槍後,產生連鎖反應,讓其他企業覺得不放白不放,「希望更多員工加入工會,用集體協商力量去制衡資方。」

勞工紓困貸款續辦

台灣大學國家發展研究所副教授辛炳隆說,實施無薪假需要理由和必要性,勞委會應有認定機制,不能光靠勞資協商就同意企業放無薪假。

此外,勞委會今年將續辦勞工紓困貸款,提早到12月19日開放申請,每人可貸款10萬元,年利率為1.53%,將有20萬個名額,勞保年資15年以上在職勞工可提出申請。

英業達裁員400人

筆記型電腦代工大廠英業達裁員400人

勞工紓困貸款申請資訊
●申請時間:暫定12/19起,農曆年前撥款
●申貸資格:
◎勞保年資滿15年且仍在保
◎無積欠保費或過去紓困貸款本息
●貸款金額:每人10萬元,期限3年,年利率1.53%
●名額:20萬人,總額200億元
●諮詢管道:0800-085151
註:申貸資訊以勞保局下月公告為準資料來源:勞委會  蘋果日報

 

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